Evenemang
Työnantajan velvollisuudet työntekijän työkyvyn alentuessa - etäkoulutus
| Datum: | 27.04.2023 09:00-12:00 |
| Plats: | - |
| Adress: | Etäkoulutus |
Miten työntekijän työkykyä voidaan selvittää työhaastattelussa? Miten työntekijöiden työkyvyttömyyttä voidaan ennaltaehkäistä? Onko työntekijällä velvollisuus vastata työnantajan yhteydenottoihin sairauslomallaan? Voiko työnantaja määrätä työntekijän osallistumaan työterveysneuvotteluun? Milloin työntekijällä on oikeus yhdenvertaisuuslain 15 §:n työn mukautuksiin ja räätälöinteihin? Milloin sairaus muodostaa irtisanomisperusteen?
Koulutuksessa keskitytään oikeuskäytäntöä hyödyntäen työnantajan ajankohtaisiin velvollisuuksiin työntekijän työkyvyn alentuessa. Käytännönläheisessä koulutuksessa saat tiedon lisäksi konkreettisia työkaluja työkyvyn hallintaan omassa organisaatiossasi.
Ohjelma:
Työkyvyn alentumisen ennaltaehkäisy
- Työkykyyn vaikuttavat seikat
- Työnantajan ennaltaehkäisevät velvollisuudet
- Varhaisen tuen malli
Työnantajan oikeudet ja velvollisuudet työkyvyn alentuessa
- Työterveyshuollon rooli
- Työnantajan määräysvallan rajoista
- Työnantajan uusista velvollisuuksista
- Työnantajan lojaliteettivelvoite
- Yhdenvertaisuuslain 15 §
- Työnantajan käytännön toimenpiteet
Työsuhteen päättäminen
- Päättämiskynnyksen ylittyminen
- Näytön hankkiminen
Jäsenetuhinta 315 € + alv 24 %. Normaali hinta: 420 € + alv 24 %
Osallistumisen voi perua veloituksetta neljä arkipäivää ennen tilaisuutta.
Ilmoittaudu